当前位置:科技部门户 > 新闻中心 > 通知通告
【字体:
关于2016年ITER组织招聘工作人员的通知(第十批)
日期:2016年12月26日     

为保证ITER计划的全面开展与顺利实施,ITER组织近日面向各成员方招聘工作人员。现将有关事项通知如下:   一、此次公布了13个空缺职位,基本情况如下:   1. IO1783 Hot Cell and Radwaste Section Leader - PED-006   热室和放射性废物部门主管,职位设在反应堆工程司,职级P5。主要负责热室的整合、安装、调试、运营,包括远程操作和放射性废物系统。负责管理协调部门活动和团队合作。要求核电工程及相关领域的硕士或同等学历,10年以上工作经验。   2. IO1784 Electrical Engineer - PED-065 & 073   电气工程师,职位设在反应堆工程司,职级P2。主要负责供电系统的现场安装、测试、运营及维护,负责供电系统与反应堆其他系统的整合测试与调试。要求电力领域的硕士或同等学历,五年以上工作经验。   3. IO1785 Electrical Commissioning Engineer - PED-066 & 074   电气调试工程师,职位设在反应堆工程司,职级P3。负责整合线圈供电系统和相关仪表控制系统的工程设计,负责设计、计划、执行线圈供电系统的集成测试与调试,负责线圈供电系统的现场安装、测试、调试及运营。要求电气工程相关领域的硕士或同等学历,8年以上工作经验。   4. IO1786 Standard Component Engineer - PED-067   标准部件工程师,职位设在反应堆工程司,职级P3。主要负责开发、实施和维护用于筛选产氚堆部件的程序。要求机械工程领域的学士或同等学历,10年以上工作经验。   5. IO1787 Vacuum Cryo-Pump Engineer - PED-068   真空低温泵工程师,职位设在反应堆工程司,职级P3。主要负责ITER大型低温泵的生产制造、验收测试、安装调试、运营。要求机械工程相关领域的硕士或同等学历,8年以上工作经验。   6. IO1790 Magnet Assembly Technician - TED-092   磁体装配技师,职位设在托卡马克工程司,职级G5。主要负责为环向场线圈的采购和安装活动提供支持,确保环向场线圈制造及现场装配的主要流程合格,负责编制及更新环向场线圈现场装配及质量控制文件。要求机械工程相关领域的学士或同等学历,7年以上工作经验。   7. IO1791 TBM Project Engineer - TED-094   实验包层模块项目工程师,职位设在托卡马克工程司,职级P3。主要负责实验包层系统与其他系统的接口文件,发布与实验包层模块相关的所有技术文件,评估所有的相关文件。要求机械工程或核电工程相关领域的硕士或同等学历,8年以上工作经验。   8. IO1788 Electromechanical Engineer - PED-072   机电工程师,职位设在反应堆工程司,职级P3。主要负责托卡马克线圈母线的具体工程设计、制造、装配。该职位同时需要负责母线相关技术规格的撰写、采购落实和质量管控。要求机电工程及相关领域的硕士或同等学历,8年以上工作经验。   9. IO1792 Piping Installation Engineer - CST-054   管道安装工程师,职位设在建造司,职级P3。负责低温恒温器内部相关管道的设计和接口管理。要求工程领域本科或同等学历,8年以上工作经验。   10. IO1789 Transport & Storage Compliance Technician CST-052   物流仓储合规技师,职位设在建造司,职级G4。主要负责起草和落实各方关于ITER机器建造的相关零部件、物料、工具的接收、仓储和保存的政策、流程和机制。同时要保证相关部件在保存方面的核安全合规性。要求供应链管理方、物流、工程等领域的本科或同等学历,五年以上工作经验。   11. IO1793 Stress Analysis Technician - TCWS-033   压力分析技师,职位设在反应堆工程司,职级G5。主要负责管道系统的机械设计和压力分析,以支持托卡马克冷水系统的核压力装置。协助冷水部门的设备采购和装配。要求核、结构或机械工程领域的硕士或同等学历,5年以上工作经验。   12. IO1794 Cooling Water Piping Engineer - TCWS-032   冷水管道工程师,职位设在反应堆工程司,职级P3。主要负责完成管道设计以及支持托卡马克冷水系统的设计。负责管道、冷水系统阀门等的采购、安装和测试。要求机械与核工程相关领域的硕士或同等学历,8年以上工作经验。   13. IO1795 Organizational Development HR Officer - HRD-018   ITER组织人力资源计划员,职位设在人力资源司,职级P3。主要负责根据IO业务发展,协助制定人力资源计划和优化组织资源计划(包括素质模型、职位分类与描述、职位评估等)。负责设计组织变革和推动内部流动性。要求工商管理、人力资源管理相关领域的硕士或同等学历。8年以上工作经验。   二、应聘人员须登陆ITER组织官网招聘专栏(http://www.iter.org/jobs)注册个人信息,并按要求进行申报。同时请将个人简历(中英文)发送至我招聘服务机构邮箱recruitment@iterchina.cn,邮件标题注明应聘职位编号。   三、我中心将对应聘人员进行资格初审,审查合格后向ITER组织推荐。ITER组织遴选委员会公布面试人员名单后,我中心将协助安排面试等事宜。   四、该批职位报名截止日期:IO1783为12月11日,IO1784、IO1785、IO1786、IO1787、IO1790、IO1791、IO1788、IO1792、IO1789和IO1793为12月29日,IO1794为12月21日,IO1795为2017年1月7日。招聘系统在截止日期后将自动关闭。请有意赴ITER组织工作的人员根据职位要求及时申报。   联系人及联系电话如下:周帅,010-68588946; 刘砺利,010-68588647      中国国际核聚变能源计划执行中心      2016年11月28日