2015年8月3日，科技部人才中心围绕“三严三实”内容，结合科技部党组成员、驻部纪检组组长郭向远同志的专题教育党课内容，开展了“守纪律、讲规矩、强党性”学习研讨会。研讨会由党支部书记李普主持，人才中心全体党员干部职工参加。
    李普结合人才中心的工作发展提出了四个值得思考的问题。一是在贯彻落实“三严三实”时，我们的薄弱点在哪里？二是对照“三严三实”的内容，我们如何为广大科技人员提供更好的服务？三是中心人员队伍在不断壮大，如何形成自己的价值观和行为规范？四是如何在落实好“三严”的基础上，解决“三实”的问题？他强调人才中心的服务对象是有思想、有情感、有诉求、很敏锐、善判断的科技人才群体，如何既能满足他们的需求又符合规矩，这就对照“三严三实”给我们提出了更加严格的要求，业务工作的创新是需要智慧、胆量和担当精神的，不能等靠要，要在能调动各方积极性的合法合规框架下进行。同时，要根据当前新形势、新要求，立足人才中心使命，贯彻“三严三实”的要求，建立符合人才中心发展的有效管用的纪律和规矩体系，要把那些反复被实践证明业已比较成熟的不成文的规矩，逐步纳入到纪律范畴，做到内容清晰，合法合规，执行有据，引领实践。
    副主任程家瑜在发言中指出，制度建设是当前全面深化改革的重要任务，国家出台了一系列的改革措施，我们也要以“三严三实”专题教育为契机，进一步提升政治水平和业务能力，跟上改革的步伐。一是要辩证地认识制度。制度的存在，对党员干部既是约束也是爱护，既是限制也是保护，是对党员干部党性的重要考验、对党忠诚度的重要检验。二是要从严守纪律的角度切实执行制度。严守政治纪律，与党中央保持高度一致；严守组织纪律，贯彻落实好民主集中制；严守工作纪律，做老实人、说老实话、办老实事。三是要加强制度的监督和管理，只有监督做到位，制度才能落实到位。
    高昌林副主任、郝强副主任会前向支部谈了学习体会，人才中心党员干部也紧密结合个人思想和工作实际，从理论和实践的高度，就“守纪律、讲规矩、强党性”的学习体会进行了交流发言。一致认为在日后工作中，要严守党的纪律规矩，深化学习教育，强化纪律观念。要加强纪律建设，强化制度保障，用制度规范行为、按制度办事、靠制度管人。要严格执行纪律，坚守纪律底线，更好的为科技人才提供支撑和服务。

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